為了貫徹中央人才戰略精神，落實國家人事部“專業技術人員繼續教育工程”的部署，在國家人事部專業技術人員管理司、中國輕工業聯合會人事教育部的關心和指導下，中國衡器協會組織行業專家在調研的基礎上，編寫教材、制作課件，經過近半年時間的籌備，于2007年7月14日-19日在北京舉辦了首期衡器行業全國中高級技術人才專業技術高研班。為了落實人事部戴光前副部長到協會指導專業技術繼續教育工作時提出的“首戰必勝”的指示，首期高研班選擇對行業影響最廣泛、最敏感、使用量最大的課題??電阻應變式稱重傳感器應用技術??作為首期培訓與研討的主題。
      首期高研班把學習的目標定為：從提高我國稱重傳感器制造與檢測技術人員的知識水平和操作水平入手，為企業和用人單位培育稱重傳感器方面的中高級專業人才。來自全國各地30多個傳感器制造和使用單位的近50名學員參加了本期學習。
      人事部專業技術人員管理司繼續教育處李金生處長、中國輕工業聯合會人事教育部孟琪處長、中國衡器協會張景堯理事長出席了本期高研班的開班儀式并作重要講話。李金生處長的講話傳達了國家決心把“653”工程變為技術人員再教育的長效機制的精神；孟琪處長在講話中肯定了中國衡器協會對繼續教育工作所做的努力和嘗試，指出繼續教育對我國由制造大國成為制造強國的戰略意義。張景堯理事長在講話中回顧了協會對行業教育的深刻認識和努力過程，表達了衡器協會積極開展教育培訓工作的決心和構想（上述三位領導的發言另見詳文）。中國衡器協會曹立平副理事長主持了開班儀式。他對各位領導犧牲休息時間，在公休日出席衡器培訓開班儀式并作了重要講話指導衡器培訓工作表示敬意和感謝。他向學員們介紹了本期教學采用5天時間集中授課（40學時）和用4周時間函授學習（計40學時）相結合的方法，按照人事部規定的中高級技術人員每年不少于72學時的要求，每人總共完成80學時的學習，最后考試合格的學員，將按照人事部規定，頒發證書。
      在研討班上，中國航天集團702所研究員劉九卿老師系統地講解了電阻應變式稱重傳感器用應變計的技術指標、結構尺寸、調整參數、補償方法及對應變粘結劑的要求；講解了電阻應變式稱重傳感器工作原理、結構設計、材料選擇、關鍵工藝及機理分析、電路補償與調整、特殊稱重傳感器及發展趨勢等實用技術；中國計量科學研究院力學聲學研究所吳鯤高級工程師對稱重傳感器的測試技術和檢測過程作了講解，并帶領大家參觀了中國計量科學研究院測力室的裝備與操作；濟南金鐘電子衡器公司沈立人高級工程師和上海大和衡器公司陳日興總工程師分別簡要地講解了非自動衡器和自動衡器對稱重傳感器的選用要點。上述講課老師都是在衡器行業里工作了十多年、幾十年的高級專業人士，他們知識飽滿、經驗豐富，對傳播知識滿腔熱情。
      研討班采用互動形式，學員們可以介紹自己的成績，可以在課堂上提問，可以課下答疑。劉九卿老師為滿足學員們的要求，犧牲休息時間，每晚答疑到十點多鐘，特別令人感動。尤為可貴的是學員們不畏酷暑勤勉好學的精神，他們求真務實孜孜不倦的學習態度，又鼓舞了老師，老師把書本以外的經驗毫無保留地授予了學員。
      學員反映本期培訓班“就像一場及時雨”， 給大家提供了一個相互交流和學習的平臺，辦得十分成功。學員說學到了講義上沒有的知識和經驗，“人人都有新的體會，為今后的工作打下了良好的基礎”。學員們還對中國計量科學研究院力學聲學所表示感謝，該所為學員安排參觀力學實驗室是一次難得的學習機會。