近年來，漳州市市場監管局不斷深化人才隊伍建設工作，建立良好的激勵機制，在全市市場監管系統推動形成重視人才、重視技術、重視專業化的良好氛圍。

作為漳州市市場監管系統的重要計量檢驗檢測技術支撐的技術機構，漳州市計量所堅持以人為本，以引進、培養計量專業技術人才為導向，完善技術機構人才隊伍建設，充分發揮了技術機構服務社會、服務民眾的作用。

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引才蓄能

通過專項招聘引進高層次人才改進隊伍結構；

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內部培訓

通過搭建創業平臺，創新開拓技術科研、推動“社標”建設等方式，確保隊伍技術人才有充分發揮才能的環境和土壤。近日，該所引進高學歷技術人才2名，王志勤所長被漳州市市委人才辦、漳州市人社局認定為漳州市高層次人才（D類）；郭莊啟、戚毅敏、蔡燕燕等3名同志經省工程技術人員質量技術專業高級工程師職務評審委員會評審確認，獲得工程技術人員計量專業高級工程師專業技術職務任職資格。截至目前，漳州市計量所共有15人獲得高級工程師職務任職資格，6人獲得中級工程師職務任職資格，中高級職稱占比82%，該比例位居全省地市所第一。

今后，市計量所將繼續以人才發展戰略為指導，拓寬渠道，多層次、寬領域引進各類人才，加強人才培養、技術培訓、職稱評審、注冊考試等工作力度，推進落實人才隊伍建設，為保障計量事業的持續健康發展做好人才儲備。